Les missions du poste


La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), fait partie des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole. Elle défend des valeurs de proximité, de solidarité, et plus généralement les valeurs mutualistes qui font partie des gènes du Crédit Agricole. C'est grâce à la force de ses 1 200 collaborateurs, qui portent ses valeurs, qu'elle se place comme un acteur économique majeur de son territoire.Rejoindre le Crédit Agricole Val de France c'est intégrer une entreprise humaine, proche de son territoire et de ses collaborateurs, et appuyée par un groupe proposant des perspectives de carrières sur de nombreux domaines d'expertises (banque, assurance, gestion d'actifs, etc.)Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la notoriété d'un grand groupe ? Tout commence ici...Rejoignez-nous et donnez un nouvel élan à votre carrière en devenant Directeur d'AgenceEntreprises, à Blois. Vos missions :En tant que Directeur d'Agence Entreprises, vous prenez la responsabilité d'un centre de profit stratégique dédié aux entreprises (CA > 3 M€). Votre objectif : accélérer le développement, piloter la performance et incarner la relation client sur votre territoire. Vous êtes à la fois leader, développeur et ambassadeur.- Pilotage stratégique et performanceDéfinir et déployer le plan d'action commercial en cohérence avec la stratégie régionalePiloter la performance (PNB, rentabilité, risques) et activer les leviers de croissanceAnalyser les résultats et ajuster les actions pour maximiser l'impact- Développement business et relation clientsDévelopper un portefeuille d'entreprises à fort potentielStructurer des opérations complexes (financement, flux, haut de bilan...)Représenter la Banque sur votre territoire et développer un réseau d'influence solide- Management et transformationManager une équipe de chargés d'affaires et d'expertsFaire grandir les compétences et la performance collectiveAccompagner la transformation (digital, nouveaux usages clients)- Maîtrise des risques et conformitéPiloter les risques et garantir un haut niveau d'exigence réglementaireReprésenter les dossiers en comité et sécuriser les engagementsCe qui rend ce poste unique? Vous êtes à la fois banquier, manager et acteur du territoire? Vous intervenez sur des dossiers à forte valeur ajoutée? Vous contribuez directement à la stratégie entreprise de la Caisse RégionaleVous êtes partant ? Vérifions ensemble votre profil ?Ce qui fera la différence- Leadership naturel et capacité à embarquer une équipe- Forte culture financière et sens du business- Goût du relationnel et réseau local développé (ou à construire)- Vision stratégique + capacité opérationnelleVos compétences clés- Analyse financière avancée et structuration d'opérations- Pilotage d'activité et gestion de centre de profit- Animation d'équipe et conduite du changement- Travail en synergie avec des expertises multiplesVotre moteur ? Besoin de vous engager et vous sentir utile dans le développement d'une entreprise qui défend des valeurs de proximité et de solidarité se plaçant comme un acteur économique majeur de son territoire. L'excellence relationnelle et le sens du service client font partie de vos moteurs.Votre ADN ? Proactif, disponible et réactif sont des mots qui vous décrivent. Vous justifiez d'une excellente culture bancaire, financière et juridique liée au marché des agriculteurs et faites preuve de capacité d'analyse, de synthèse et de communication. Vous connaissez et respectez les procédures en matière de sanctions internationales et vous ancrez la conformité dans la relation commerciale.Notre engagement ? Vous donnez la possibilité d'intégrer une Caisse régionale dotée de plus de 150 métiers proposant formations et parcours de mobilité interne sur des fonctions réseaux et des fonctions supports.Quelques compétences clés :Aisance relationnelle, disponibilité et engagement,Parfaite connaissance et maîtrise de l'Environnement juridique, fiscal et social del'entreprise, et de l'analyse financière complexeVotre curiosité et votre investissement vous permettront de construire votre propre parcours au sein du Crédit Agricole Val de France.* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024

Compétences requises

  • LAN
  • Relations commerciales
  • Sens du relationnel
  • Analyse financière
  • Conduite du changement
  • Relation client
  • Moyens et plans d'action
  • Structuration des opérations
  • Esprit d'analyse
  • Management d'équipe
  • Réactivité
  • Gestion de centre de profit
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