Les missions du poste


Vous rejoindrez le Dispositif Passerelles 5-8 ans, un accompagnement intensif et structurant destiné à soutenir de jeunes enfants avec TSA dans une période clé de leur développement.Au sein de l'espace ressource de Vineuil, vous contribuerez à construire, avec les familles et les partenaires, des réponses concrètes pour favoriser l'autonomie, les apprentissages, la communication et la continuité du parcours de chaque enfant.Vos missions- Contribuer à l'accompagnement éducatif et social des enfants TSA âgés de 5 à 8 ans et de leurs familles- Assurer la coordination de parcours complexes en facilitant la mise en lien entre les partenaires et la famille- Construire, mettre en oeuvre et évaluer un projet individualisé en collaboration avec la famille- Travailler en lien étroit avec les familles, les enseignants et les acteurs du droit commun- Contribuer aux réunions de suivi et de coordination- Assurer des actions de guidance parentale- Formaliser et tracer les interventions dans le DUI/PIA et participer à l'évaluation continue des actionsProfil recherché- Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e) exigé ou en cours de finalisation- Débutant accepté- Connaissance des TSA et des méthodes cognitivo-comportementales appréciée- Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire- Aisance relationnelle, capacités d'observation, d'adaptation et de rédaction- Permis B requis et mobilité sur le département

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Respecter les normes éthiques et de confidentialité,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Normes d'hygiène
  • Empathie
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