Agent Recenseur - Recensement de la Population 2026 H/F - 41

Fiche de poste de l'agent recenseur
- La période de travail
De début janvier à fin février-début mars soit pendant environ 7 semaines.
Début janvier : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoires et, entre ces deux séances, la tournée de reconnaissance des adresses à recenser.
Disponibilité quotidienne y compris le samedi pendant toute la période de collecte
Large amplitude dans les horaires
Pas de congés pendant toute la durée de la collecte

- Descriptif des tâches à réaliser
Effectuer le recensement de la population
Se former aux concepts et aux règles de recensement
Effectuer la tournée de reconnaissance consistant à repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur
Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet
Pour les réponses papiers, récupérer les questionnaires papiers complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés
Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement
Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents

- Le profil recherché
Grande disponibilité
Capacité à assimiler les concepts : assimiler et mettre en oeuvre les concepts et règles transmis lors des formations.
Savoir se repérer et lire un plan
Savoir remplir un formulaire administratif
Compétences relationnelles : être à l'aise dans les contacts, savoir convaincre, argumenter, rassurer, aider les personnes à remplir les questionnaires.
Courtoisie et bonne présentation indispensable
Une bonne connaissance de la commune serait un plus
Moralité, neutralité et discrétion : ne pas faire état de ses opinions, engagements politiques, religieux ou syndicaux. Respect du secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles que l'agent est habilité à collecter.
Stabilité dans la fonction
Ordre et méthode : savoir numéroter des logements et les reporter sur les documents de recensement, savoir organiser son planning de visites, savoir suivre les réponses internet et papier, savoir relancer les personnes n'ayant pas répondu, savoir tenir à jour son carnet de collecte
Ténacité
Sensibilisation à internet

dossier de candidature à télécharger sur le site internet de la commune www.stgervais41.fr ou à récupérer directement à l'accueil de la mairie