Animateur H/F - 41

Mairie de ChaillesLa commune de Chailles recrute au sein du service Enfance Jeunesse, un(e) animateur(trice)
Poste à pourvoir dès que possible et jusqu' au 31-12-2025

Les missions du service :
Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 10 ans dans leurs projets.
Participer à l'élaboration des projets du service (pédagogique, d'activité) : concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs.
Maintenir en état de propreté les locaux et matériels communaux.

Missions principales de l'agent:
Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 10 ans
Assurer auprès du public un rôle éducatif et pédagogique
Animer, organiser, accompagner et encadrer les enfants pendant les temps d'accueils périscolaires du matin et du soir, le mercredi en ALSH et pendant les vacances scolaires
Accueillir les enfants et la famille
Planifier, organiser et évaluer des projets d'activités ou d'un cycle d'activités
Appliquer et contrôler les règles de sécurité pendant les activités
Participer à l'élaboration du Projet Pédagogique à partir du Projet Éducatif des élus

Participer à la réflexion concernant l'amélioration du Service Enfance Jeunesse
- Elaboration du Projet pédagogique à partir du Projet éducatif des élus
- Planification, organisation et évaluation des projets d'activités ou cycle d'activités
- Transmission d'informations

Entretenir les locaux et matériels de la collectivité dans le respect des normes d'hygiène en vigueur
- Balayer, aspirer et laver les sols (notamment usage de l'autolaveuse)
- Aérer pour accélérer le séchage des sols
- Dépoussiérer / nettoyer les tables, chaises, matériels, mobilier, des sanitaires.
- Effectuer l'entretien du linge de travail (torchons, tabliers.)
- Entretenir les poubelles (vider/nettoyer/désinfecter, déposer/récupérer les containers)
- Réaliser les contrôles demandés dans le cadre du Plan de nettoyage et de désinfection

Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public

Conditions de travail :
Horaires :
Temps annualisé (journées discontinues, horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, travail possible le samedi / le soir / exceptionnellement certains weekends lors d'actions particulières).

Autres compétences :
Maîtrise des règles d'hygiène de la restauration collective
PSC1 souhaité
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Relations professionnelles multiples : élus, supérieur hiérarchique, agents des services, enfants, parents, enseignants, associations, prestataires de service, partenaires institutionnels.