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Animateur de Relais Petite Enfance - Cc Val de Cher-Controis H/F - 41
Description du poste
- Fonction publique Territoriale
-
Le Controis-en-Sologne - 41
-
CDD
-
Publié le 5 Juillet 2025
Organisation et animation du relais petite enfance du secteur de Selles sur Cher en tant que service de référence tant pour les parents que pour les professionnels :
* Organisation de lieux d'information et de professionnalisation :
Participer à l'information des candidats potentiels au métier d'assistant maternel,
Offrir aux assistants maternels et, le cas échéant, aux professionnels de la garde d'enfants à domicile, un cadre pour échanger sur leurs pratiques professionnelles,
Mettre en ½uvre les principes applicables à l'accueil du jeune enfant prévus par la Charte nationale d'accueil du jeune enfant,
Organiser des temps d'éveil et de socialisation au bénéfice des enfants accueillis chez les assistants maternels ou en garde d'enfants à domicile,
Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur monenfant.fr,
Informer les familles sur l'ensemble de l'offre d'accueil du territoire,
Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur.
* Développement et animation d'un réseau de partenaires :
Rechercher la complémentarité et la collaboration avec les structures locales existantes dans une perspective co-éducative.
* Pilotage de l'activité du relais :
Contribuer à la rédaction du diagnostic de territoire,
Elaborer un projet de fonctionnement en concertation avec les RPE communautaires,
Evaluer les actions mises en place,
Enregistrer les données d'évaluation sur le logiciel dédié en conformité avec la loi RGPD,
Déclarer les données d'activités et les données financières sur les plateformes dédiées de la CAF 41,
Contribuer à l'élaborer le budget prévisionnel du RPE et suivre l'exécution budgétaire,
Contribuer à la rédaction de l'appel d'offres du marché de l'entretien des locaux et suivre l'exécution,
Être force de proposition pour faciliter la décision du N+1 et du gestionnaire,
Assurer une veille juridique,
Veille bâtimentaire basique (espaces intérieurs et extérieurs), Transmission des observations aux services techniques.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Pédagogie
- Capacité d'écoute

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Chiffres clés de l'emploi à Blois
- Taux de chomage : 13%
- Population : 45898
- Médiane niveau de vie : 18790€/an
- Demandeurs d'emploi : 5500
- Actifs : 19244
- Nombres d'entreprises : 2865
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